• ООО «Ляда-сервис» является ресурсоснабжающей организацией на территории Новолядинского поссовета Тамбовского района Тамбовской области.

Реквизиты свидетельства о государственной регистрации
юридического лица: ОГРН 1076820000982
зарегистрирован Межрайонной инспекцией Федеральной налоговой службы № 1 по Тамбовской области 13.09.2007г
государственный регистрационный номер 1076820000982

Почтовый адрес: 392515 Тамбовская обл, Тамбовский р-он, р.п. Новая Ляда,
Ул. Совхозная, д.2

Телефон: (4752) 65-29-69

Режим работы: понедельник-пятница с 9-00ч. до 18-00ч.,
перерыв с 13-00ч. до 14-00ч.

1. Фёдорова Елена Ивановна – генеральный директор ООО «Ляда-сервис».
Полномочия генерального директора ООО «Ляда-сервис»:

• обеспечение регулярного и бесперебойного оказания жилищно-коммунальных услуг.
• обеспечение надзора за состоянием объектов жилищно-коммунального хозяйства (холодное водоснабжение, горячее водоснабжение, вывоз ТБО, отопление) и контроля за соблюдением параметров качества содержания этих услуг.
• обеспечение выполнения договорных обязательств.
• представление интересов общества в суде, арбитраже, органах государственной и муниципальной власти, а также взаимоотношениях с иными хозяйствующими субъектами.
• руководство деятельностью общества в соответствии с действующим законодательством и Концепцией реформы жилищно-коммунального хозяйства в Российской Федерации и согласно утвержденному Уставу (выписка из единого государственного реестра) и договору с собственником.

2. Баринова Анастасия Михайловна – экономист ООО «Ляда-сервис».
Полномочия экономист ООО «Ляда-сервис»:

• подготавливает исходящие данные для составления проектов перспективных, годовых и оперативных планов хозяйственно-финансовой деятельности общества.
• выполняет расчеты по материальным, трудовым и финансовым затратам, необходимые для проведения работ и услуг, исследований и разработок, освоения новой техники и технологии.
• осуществляет экономический анализ хозяйственной деятельности общества, разрабатывает мероприятия по обеспечению режима экономии, повышению эффективности работ, выявлению резервов, предупреждению потерь и непроизводственных расходов, более рациональному использованию всех видов ресурсов.
• принимает участие в рассмотрении разработанных планов, методических и рабочих программ, вопросов организации выполнения работ, а также в совершенствовании прогрессивных форм труда и управления.
• возлагает работу по комплектованию общества кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем общества, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении.
• организует разработку прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда, установления прямых связей с учебными заведениями и службами занятости, контактов с предприятиями аналогичного профиля, информирования работников внутри общества об имеющихся вакансиях, использования средств массовой информации для помещения объявлений о найме работников.
• принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии общества.
• осуществляет работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролирует правильность использования работников общества.
• организует проведения аттестации работников общества.
• организует своевременное оформления приема перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя общества, учет личного состава, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек, и ведение установленной документации по кадрам, а также подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям.
• организует табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков, контроль за состоянием трудовой дисциплины в обществе и соблюдение работниками правил внутреннего трудового распорядка, анализ причин текучести, разрабатывает мероприятия по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров, потерь рабочего времени, контролирует их выполнение.
• регулирует тарифы на жилищно-коммунальные услуги населения.

3. Воробьев Алексей Васильевич – мастер по хозяйственной деятельности ООО «Ляда-сервис».
Полномочия мастера ПХД ООО «Ляда-сервис»:

• осуществляет в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами, регулирующими производственно-хозяйственную деятельность общества.
• обеспечивает выполнение в установленные сроки производственных заданий.
• своевременно подготавливает производство, обеспечивает расстановку рабочих, контролирует соблюдение технологических процессов, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения.
• принимает участие в приемке законченных работ по ремонту технологического оборудования, механизации и автоматизации производственных процессов и ручных работ.
• устанавливает и своевременно доводит производственные задания в соответствии с утвержденными планами и графиками.

4. Ускова Людмила Аркадьевна – бухгалтер-кассир ООО «Ляда-сервис».
Полномочия бухгалтера-кассира ООО «Ляда-сервис»:

• выполняет работы по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализацию продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, расчетов с поставщиками и заказчиками, а также за предоставленные услуги и т.п.)
• участвует в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.
• осуществляется прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам бухгалтерского учета и подготавливает их к счетной обработке.
• отражает на счетах бухгалтерского учета операции, связанные сдвижением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств.
• планирует и разрабатывает графики вывоза ТБО.
• выполняет работу по программному комплексу «Абонент-ЖКХ» по начислению и оплате за жилищно-коммунальные услуги.

 
5. Симбирева Галина Сергеевна – оператор ЭВМ по работе с лицевыми счетами ООО «Ляда-сервис».
Полномочия оператора ЭВМ по работе с лицевыми счетами ООО «Ляда-сервис»:

• выполняет работу по программному комплексу «Абонент-ЖКХ» по начислению и оплате за жилищно-коммунальные услуги.
• выполняет участие в проектировании систем обработки данных.
• участвует в составлении заявок от населения.