Размер шрифта: A A A Изображения Выключить Включить Цвет сайта Ц Ц Ц Х

Нормативные правовые акты

  1. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 г. № 286 «Об утверждении Положения «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»

  2. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 05.10.2015 г. № 287 «О внесении изменений в Положение «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области», утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 г. № 286»

  3. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.11.2016 г. № 446 «О внесении изменений в Положение «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области», утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 г. № 286»

  4. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 30.03.2017 г. № 495 «О внесении изменений в Положение «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области», утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 г. № 286»

  5. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 29.06.2017 г. № 522 «О внесении изменений в Положение «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области», утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 г. № 286»

  6. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 30.11.2017 г. № 566 «О внесении изменений в Положение «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области», утвержденное решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 г. № 286»

  7. Решение Тамбовского районного Совета народных депутатов от 30.11.2017 г. № 567 «О проведении конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»

  8. Распоряжение главы администрации Тамбовской области от 01.12.2017 г. № 183 «О назначении половины членов конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района»

  9. Решение Конкурсной комиссии по  отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовкой области от 06.12.2017 г. № 1 «Об избрании председателя конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»

  10. Решение Конкурсной комиссии по  отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовкой области от 06.12.2017 г. № 2 «Об избрании заместителя председателя конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»

  11. Решение Конкурсной комиссии по  отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовкой области от 06.12.2017 г. № 3 «Об избрании секретаря конкурсной комиссии по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»

  12. Решение Конкурсной комиссии по  отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области от 06.12.2017 г. № 4 «Об утверждении текста объявления о проведении конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»

  13. Решение Конкурсной комиссии по  отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области от 06.12.2017 г. № 5 «Об утверждении перечня вопросов в отборе кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области»


О Б Ъ Я В Л Е Н И Е

о проведении конкурса по отбору кандидатур на должность главы

Тамбовского района Тамбовской области

 

 

          В соответствии с решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 30 ноября  2017 года № 567 «О проведении конкурса  по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области» и Положением «О порядке проведения конкурса по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области», утвержденным решением Тамбовского районного Совета народных депутатов от 24.09.2015 года № 286 (с изменениями, внесенными решениями Тамбовского районного Совета народных депутатов от 05.10.2015 г. № 287, от 24.11.2016 г. № 446, от 30.03.2017 г. № 495, от 29.06.2017 г. № 522, от 30.11.2017 г. № 566)  объявлен конкурс по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области (далее – Конкурс).

         Сведения о проведении конкурса.

         Конкурс состоится: 23 января 2018 года.

         Начало Конкурса: в 10-00 часов.

         Место проведения Конкурса: 392001, Тамбовская область, город Тамбов, улица Гагарина, дом 141 «в», кабинет 108.

Конкурс организует и проводит конкурсная комиссия по отбору кандидатур на должность главы Тамбовского района Тамбовской области.

         Требования к претендентам.

         Право на участие в Конкурсе имеют дееспособные граждане Российской Федерации, а также граждане Российской Федерации, имеющие гражданство иностранного государства либо вид на жительство или иной документ, подтверждающий право на постоянное проживание гражданина Российской Федерации на территории иностранного государства, если это предусмотрено международным договором Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет.

         Иностранные граждане, постоянно или преимущественно проживающие на территории Тамбовского района Тамбовской области также имеют право участвовать в Конкурсе на тех же условиях, что и граждане Российской Федерации, если это предусмотрено международным договором Российской Федерации.

Не имеют права участвовать в конкурсе граждане, имеющие на день проведения Конкурса ограничения пассивного избирательного права, установленные Федеральным законом от 12.06.2002 г. № 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации».

         Перечень документов для участия в Конкурсе.

         Граждане, изъявившие желание участвовать в Конкурсе, лично представляют следующие документы:

1) личное заявление (с указанием согласия на обработку всех персональных данных и разрешением передачи их третьим лицам);

2) документ (с копией), удостоверяющий личность;

3) документы (с копией), подтверждающие профессиональное образование;

4) трудовую книжку и её копию – для неработающих граждан; выписку из трудовой книжки, заверенную надлежащим образом – для трудоустроенных граждан;

5) автобиографию в свободной форме;

6) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей за год, предшествующий году участия в Конкурсе;

7) характеристику с места работы – для трудоустроенных граждан;

8) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;

9) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего осуществлению трудовой деятельности (справка формы № 001-ГС/у);

10) программу, содержащую основные направления социально-экономического развития Тамбовского района Тамбовской области, совершенствования деятельности и структуры исполнительно-распорядительного органа муниципального образования, а также предложения по эффективному решению вопросов местного значения Тамбовского района Тамбовской области, исполненную печатным шрифтом на русском языке на бумажном и электронном носителе (не более 30 листов бумаги формата А4 (210 x 297) шрифтом Times New Roman размером № 14).

В случае указания участником Конкурса при подаче документов дополнительных сведений о себе (о наградах, званиях, учёных степенях и прочее), он обязан одновременно с подачей указанных выше документов представить документы, подтверждающие указанные сведения, а также их копии.

         Копии документов должны быть заверены в установленном законодательством порядке. Копии документов также могут быть заверены лицом, осуществляющим регистрацию заявления и приложенных к нему документов – после сверки с оригиналом.

         Прием документов.

Прием документов для участия в Конкурсе осуществляется в течение 35 календарных дней со дня, следующего после дня размещения на сайте Тамбовского областного портала в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» www.top68.ru настоящего объявления о проведении конкурса.

Объявление о проведении Конкурса размещается на сайте Тамбовского областного портала в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» www.top68.ru 06 декабря 2017 года.

Документы для участия в Конкурсе принимаются по адресу: 392001, Тамбовская область, город Тамбов, улица Гагарина, дом 141 «в»,  кабинет 107.

         Прием документов осуществляется: в рабочие дни (с понедельника по пятницу с 9 часов 00 минут до 17 часов 00 минут, с перерывом на обед с 12 часов 30 минут до 13 часов 30 минут).

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наём жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи всех видов и другие) претенденты осуществляют за счёт собственных средств.

         Условия проведения конкурса.

         Конкурс состоит из трех этапов:

         1) первый этап – конкурс документов (члены конкурсной комиссии обсуждают  документы претендентов без участия и без присутствия претендентов. Каждый член конкурсной комиссии выставляет в оценочном листе претендента 0 (ноль) баллов  или 1 (один) балл за каждый  из следующих критериев:

уровень профессионального образования и его соответствия основным направлениям деятельности органа местного самоуправления;

опыт работы на должностях государственной, военной, муниципальной и иной службы, работы в выборных органах;

опыт работы на руководящих должностях;

2) второй этап – тестирование (Тестирование проводится по перечню вопросов, отражающих теоретические знания Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Тамбовской области Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов области в части основ конституционного строя, противодействия коррупции и в сфере осуществления местного самоуправления, Устава Тамбовского района Тамбовской области, знание государственного языка Российской Федерации, информационно-коммуникационных технологий. Каждый тест включает в себя 30 вопросов. Претенденты лично в течении 20 минут отвечают на вопросы теста в присутствии членов конкурсной комиссии. На каждый вопрос предусматривается не менее трёх вариантов ответов, один из которых является правильным. Использование специальной, справочной литературы, письменных заметок, средств мобильной связи и средств хранения и передачи информации, выход Претендентов за пределы аудитории, в которой проходит тестирование, в ходе тестирования не допускается.

По результатам тестирования кандидатам выставляются баллы.

Количество баллов, набранных Претендентом, определяется исходя из количества правильных ответов на тестовые вопросы.

 

                                                     количество правильных ответов

         Количество баллов  =  --------------------------------------------------  х 5 .

                                                     количество тестовых вопросов

Результаты тестирования, полученные не в целых баллах, округляются до сотых после запятой по правилам математического округления.        

3) третий этап – очное индивидуальное собеседование с претендентами и рассмотрение предложенных претендентами Программ, содержащих основные направления социально-экономического развития муниципального образования, совершенствования деятельности и структуры исполнительно-распорядительного органа муниципального образования, а также предложения по эффективному решению вопросов местного значения. Каждому претенденту отводится на презентацию Программы не более 10 минут. После представления претендентом Программы члены конкурсной комиссии проводят собеседование с претендентом, в рамках которого вправе задавать Претенденту вопросы. Общее время на рассмотрение Программы Претендента и собеседование с Претендентом не должно превышать 30 минут.

Члены конкурсной комиссии оценивают Программу Претендента по 5-балльной системе (от 0 балла до 5 баллов, в целых числах) по следующим направлениям:

предполагаемая результативность в достижении позитивных изменений в социально-экономическом развитии  муниципального образования;

выявление резервов бюджета муниципального образования по доходам;

эффективное использование муниципального имущества;

оптимизация структуры исполнительно-распорядительного органа;

повышение качества предоставляемых муниципальных услуг;

эффективность решения вопросов местного значения.

Результаты индивидуального собеседования оцениваются членами конкурсной комиссии по 5-балльной системе (от 0 балла до 5 баллов,  в целых числах).

При этом результаты оцениваются:

         в 5 баллов, если Претендент последовательно, в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопроса, правильно использовал понятия и термины, в ходе дискуссии проявил высокую активность, показал высокий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитические способности, навыки аргументированно отстаивать собственную точку зрения и ведения деловых переговоров, умение обоснованно и самостоятельно принимать решения, готовность следовать взятым на себя обязательствам;

в 4 балла, если Претендент последовательно, в полном объеме раскрыл содержание вопроса, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки, в ходе дискуссии проявил активность, показал достаточный уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров, умение самостоятельно принимать решения, готовность следовать взятым на себя обязательствам;

в 3 балла, если Претендент последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание вопроса, не всегда правильно использовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки, в ходе дискуссии проявил низкую активность, показал средний уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров;

в 2 балла, если Претендент не раскрыл содержание вопроса, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил значительные неточности и ошибки, в ходе дискуссии не проявил активности, показал низкий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, отсутствие навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров, неготовность следовать взятым на себя обязательствам;

в 1 балл, если Претендент не владеет теоретическими и (или) практическими знаниями по тематике заданных вопросов.

Два Претендента, набравшие наибольшее количество баллов по итогам Конкурса, признаются победителями Конкурса, Кандидатами и подлежат регистрации Конкурсной комиссией в качестве зарегистрированных Кандидатов на должность главы Тамбовского района Тамбовской области.

В случае, если по итогам конкурса более двух претендентов набрали одинаково наибольшее количество баллов, члены конкурсной комиссии определяют двух победителей открытым голосованием. При этом член конкурсной комиссии отдает свой голос только за двух Претендентов из числа Претендентов, набравших одинаковое количество баллов.

В случае если по итогам конкурса второй и последующий Претенденты набрали одинаковое количество баллов, члены конкурсной комиссии определяют победителя открытым голосованием. При этом член конкурсной комиссии отдает свой голос только за одного Претендента из числа Претендентов, набравших одинаковое количество баллов.

Решение Конкурсной комиссии о зарегистрированных Кандидатах на должность главы Тамбовского района Тамбовской области и представлении их Тамбовскому районному Совету народных депутатов Тамбовской области для проведения голосования по избранию главы Тамбовского района Тамбовской области оформляется решением Конкурсной комиссии о результатах Конкурса.

Признание Конкурса несостоявшимся.

Конкурс признается несостоявшимся по следующим основаниям:

если не подано ни одного заявления на участие в Конкурсе или подано менее двух заявлений на участие в Конкурсе;

если в результате отказа Претендентам  в допуске к участию в Конкурсе  не остается ни одного Претендента или остается менее двух Претендентов;

если в результате подачи Претендентом(ами) заявления (ходатайства) об отказе от участия в Конкурсе в целом для продолжения участия в Конкурсе не остается ни одного Претендента или остается менее двух Претендентов;

в случае подачи Кандидатом(ами) заявления (ходатайства) о снятии своей кандидатуры для направления в Тамбовский районный Совет народных депутатов Тамбовской области для избрания на должность главы Тамбовского района Тамбовской области.

Уведомление участников конкурса об итогах Конкурса.

Председатель Конкурсной комиссии либо иной, уполномоченный устным решением председателя Конкурсной комиссии, член Конкурсной комиссии устно доводит до сведения конкурсантов решение Конкурсной комиссии о результатах конкурса в день проведения Конкурса.

Решение Конкурсной комиссии о результатах конкурса также подлежит официальному опубликованию на сайте Тамбовского областного портала в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» www.top68.ru  в течение трех дней после дня его принятия Конкурсной комиссией.

 

 

Председатель Конкурсной комиссии
по отбору кандидатур на должность главы
Тамбовского района Тамбовской области
О.О.Иванов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Секретарь Конкурсной комиссии
по отбору кандидатур на должность главы

Тамбовского  района  Тамбовской области
                                             Л.Г.Черемисина